Los sindicatos Satse, Cesm, Csif, Usicam, Usae, CCOO y UGT, todos los que tienen representación en la Mesa Sectorial del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM), han mantenido una reunión en Albacete para decidir las medidas a tomar ante la ausencia de respuesta por parte de la Administración con respecto a la reactivación de la carrera profesional, después de que el pasado 8 de marzo el borrador presentado por el servicio sanitario fuera valorado como "inasumible".

Según recalcan los sindicatos en nota de prensa, el contenido de dicho borrador planteaba el inicio de la vía ordinaria de carrera para el año 2027, ya que en la primera reunión se comprometieron a "trabajar para alcanzar un acuerdo riguroso, equilibrado y viable que pueda materializarse a principios de 2023 y que pueda estar presentado normativamente en 2022".

Tras la retirada de los sindicatos, la Dirección General de Recursos Humanos del SESCAM "se comprometió a modificar las fechas de reinicio de estos procesos", sin que hasta la fecha haya habido respuesta, informan las formaciones sindicales en nota de prensa.

En este contexto, la primera acción sindical tendrá lugar el próximo 29 de abril en forma de gran concentración ante los servicios centrales del SESCAM.

Hoy por hoy, recuerdan los sindicatos, Castilla-La Mancha es la única comunidad autónoma en la que no se ha reactivado dicho reconocimiento para los profesionales de su servicio de salud.