Mercadona ha presentado este martes sus resultados correspondientes al ejercicio 2023, cuando la compañía de supermercados incrementó sus ventas consolidadas un 15 %, superando los 35.527 millones de euros.

De este total, 34.124 millones corresponden al negocio de España. Los 1.403 restantes al de Portugal, donde Mercadona cuenta con 49 tiendas del total de 1.681 que conforman la red de supermercados de la compañía a cierre de 2023, ha informado la empresa mediante una nota de prensa.

El beneficio neto ascendió en 2023 a 1.009 millones de euros, un 40 % más que el año anterior, aunque Mercadona recuerda que sigue apostando por "crecer de forma sostenida y sostenible sin perder nunca el foco en la eficiencia, la productividad y la mejora de su gestión, ya que su margen ha caído en un punto".

La empresa dirigida por Juan Roig destinará el 80 % de estos beneficios, más de 800 millones de euros, a inversión "para continuar maximizando su impacto económico y social en España y Portugal".

En los últimos siete años, la compañía valenciana ha invertido 10.000 millones de euros, 1.062 de ellos en 2023, para llevar a cabo la "reforma y renovación de un total de 1.364 de sus supermercados con su Nuevo Modelo de Tienda Eficiente, que cuenta con las nuevas secciones de frescos, el servicio 'Listo para Comer' y que duplica la rentabilidad frente a una tienda convencional".

Mercadona también realizó en 2023 una contribución tributaria "histórica" a las arcas públicas de España y Portugal, superando los 2.604 millones de euros, un 15 % más que en 2022.

5.000 nuevos puestos de trabajo

En su contribución por la creación de empleo estable y de calidad, el pasado año Mercadona generó 5.000 nuevos puestos de trabajo (3.200 en España y 1.800 en Portugal), alcanzando la significativa cifra de 104.000 trabajadores.

Igualmente, con el objetivo de garantizar el poder adquisitivo de su plantilla, la compañía aprobó una subida salarial acorde al IPC (3,1 % en España y 1,4 % en Portugal), además de la prima por objetivos que va ligada a los beneficios de la compañía y a que el trabajador haya alcanzado las metas y los objetivos pactados a principio de año con su superior.

Y, como medida excepcional, una media prima más por la mejora de la eficiencia productiva y de la gestión, lo que se ha traducido en compartir con los trabajadores vía primas un total de 600 millones de euros, un 50 % más que en el ejercicio anterior.

Mercadona también elevó el número de tickets medio al día en cada tienda por encima de 2.400 (más de 200 respecto al año anterior) y se ha hecho con el 27,6 % de la cuota de mercado (0,6 puntos más), además de haber llevado a cabo mil bajadas de precios entre abril del 2023 y febrero del 2024.