UGT Castilla-La Mancha ha exigido este lunes que se tomen medidas especiales para atajar el grave problema de siniestralidad laboral con un plan específico para Guadalajara, la provincia española con mayor índice de accidentabilidad, tras valorar de forma positiva el Acuerdo Estratégico para la Prevención de Riesgos Laborales 2022-26 firmado en abril entre Gobierno y agentes sociales.

Acompañados por el secretario general de UGT CLM, Luis Manuel Monforte, y el secretario de Acción Sindical de la Federación de Servicios, Movilidad y Consumo (FeSMC) de Guadalajara, Iván Blanco, el secretario de Organización y Salud Laboral de UGT CLM, Javier Flores, y el secretario general de UGT Guadalajara, Francisco José Sánchez, han presentado en rueda de prensa unos "muy preocupantes" datos relativos a enero-abril de 2022.

Y es que en el primer cuatrimestre del año se han producido en la región 22 muertes en accidente de trabajo, cuatro de ellos en la provincia guadalajareña, muchos más que los ocurridos en el mismo periodo de 2021, cuando hubo diez muertes en la región y una en Guadalajara.

"Si seguimos con esta tendencia, acabaremos 2022 con un 60 % más de accidentes laborales mortales en Castilla-La Mancha, algo totalmente descabellado", ha reseñado Flores, quien ha advertido, además, que la totalidad de los accidentes mortales se ha producido entre trabajadores asalariados y que más de la mitad –el 57 %- de estos accidentes los han sufrido personas mayores de 50 años.

Plan específico en Guadalajara

Además de un plan de choque específico para la provincia de Guadalajara, ambos responsables han exigido más cultura preventiva en las empresas y la creación de la figura del delegado territorial de prevención para así llegar a las empresas más pequeñas, a aquellas que no cuentan con representación sindical ya que "está demostrado que donde están los sindicatos hay muchos menos accidentes". Igualmente, han reclamado el refuerzo de la Inspección de Trabajo, toda vez que, ha puntualizado Sánchez, la provincia guadalajareña solo ha tenido dos inspectores.

En el mismo sentido se ha manifestado el secretario general de UGT CLM, quien ha sostenido que para el sindicato la siniestralidad laboral "es un problema de primer orden, máxime cuando somos la segunda región del país con mayor índice", además de pedir, para paliar los efectos de las altas temperaturas, medidas que "ahora son recomendaciones" y que "se conviertan en obligaciones para las empresas".

Sobre esto, Flores ha apostillado la necesidad de adaptar la jornada de aquellos trabajadores que están a la intemperie y se les permita hacer pausas periódicas para hidratarse, además de dotarles de cremas solares como medio de protección e insertar en los convenios colectivos clausulas específicas que regulen el estrés térmico.

Por último, Iván Blanco ha reclamado que las naves industriales se construyan con aislamiento, de tal manera que los trabajadores estén más protegidos por los cambios bruscos de temperatura porque "estamos cansados de ver golpes de calor", ha mantenido.