El director general de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales, Fernando de la Parte, se ha reunido hoy con responsables de CEOE, UGT y CCOO para realizar el seguimiento de las ayudas en materia de prevención de riesgos laborales, especialmente dirigidas a pymes del sector agrario y del mundo rural, convocadas por la Junta.

La Consejería de Industria, Comercio y Empleo destina este año 549.342 euros para financiar diferentes proyectos intersectoriales y sectoriales que promuevan la seguridad y la salud en las empresas.

Los beneficiarios de estas ayudas podrán ser las mismas organizaciones sindicales, sus fundaciones u otras organizaciones representativas en su sector. En este sentido, todos los proyectos serán valorados por el diseño de la acción preventiva y la mutabilidad e impacto sobre la siniestralidad, con el fin de que las propuestas “puedan competir con el resto y tener resultados”, ha aclarado el director general Fernando de la Parte.

También se valorará la calidad de la entidad y del equipo técnico, y la adecuación del presupuesto a las actividades a desarrollar.

El Ministerio de Trabajo y Economía Social era el organismo gestor de estas subvenciones hasta que decidió su traspaso a las comunidades autónomas. Pese al retraso en el traspaso en esta transferencia y en los fondos asignados a este programa de apoyos, Castilla y León ha sido una de las comunidades que ha logrado realizar la convocatoria con celeridad antes de concluir 2023.

Cabe destacar que los accidentes graves y mortales en sectores fundamentales para Castilla y León, como el agrícola, suponen casi un 15 % del total. Un sector en el que se encuentran algunas de las actividades con mayor índice de incidencia, como pueden ser la silvicultura o las explotaciones forestales (tareas de tala y aserraderos), con 8.919 accidentes por cada cien mil trabajadores.

Por este motivo, desde Consejería de Industria, Comercio y Empleo se busca que las organizaciones involucradas con este sector sean las que presenten proyectos que impliquen una reducción real en los riesgos a los que se exponen los trabajadores.