Los sindicatos con representación en la Mesa Sectorial (SATSE, CESM, CSIF, USICAM, USAE, CCOO y UGT) han vuelto a convocar a los trabajadores del Sescam en siete hospitales de Castilla-La Mancha con el objetivo de conseguir la reanudación inmediata del sistema de carrera profesional.

Tras realizar en abril una concentración en los Servicios Centrales, en mayo a las puertas de los centros sanitarios y el 8 de junio frente a la Consejería de Sanidad, el conjunto de profesionales sigue a la espera de una respuesta satisfactoria a esta demanda.

Desde febrero de 2012 con la publicación de la Ley 1/2012, según han indicado los sindicatos a través de un comunicado, se paralizaron las convocatorias de carrera profesional "impidiendo a sus profesionales el derecho a progresar en grados de desarrollo profesional". "Hoy, todos los servicios de salud del Sistema Nacional a excepción del nuestro tienen abierto estos procesos de carrera profesional, lo que está suponiendo fuga de profesionales de nuestra comunidad hacia otros servicios de salud del territorio nacional, donde si se lo están reconociendo".

Reclaman la derogación de la ley

En este sentido, reclaman la derogación de la Ley 1/2012 para poder realizar nuevas convocatorias ordinarias este mismo año, precedidas de un proceso extraordinario previo que tenga en cuenta todo el tiempo de su paralización, más de 10 años ya. 

Advierten que "es el momento de pasar de las promesas a los hechos palpables". "El 26 de octubre de 2021, la Junta se comprometió a alcanzar un acuerdo riguroso, equilibrado y viable que se pudiera materializar a principios de 2023 y que pudiera estar presentado normativamente en 2022, con el objetivo de incluir la correspondiente dotación presupuestaria para el ejercicio de 2023”, han señalado. 

Así, habiéndose publicado ya en el DOCM las normas de elaboración de los Presupuestos Generales de la Junta de Comunidades de Castilla La Mancha para 2023, consideran es el momento de dotar presupuestariamente hablando la reanudación del sistema de carrera profesional. 

Por este motivo, según han dicho, se continúa con las movilizaciones en los hospitales. Movilizaciones que "seguirán hasta que no sea aprobado un documento que dé respuesta a las exigencias del 100 % de los profesionales sanitarios" y que contemplan, entre otras acciones, una recogida de firmas masiva.