La Diputación de Toledo va a crear un total de 437 puestos de trabajo y va a coordinar 40 programas de Recualificación y Reciclaje Profesional (Recual) en la provincia durante el año 2024.

Así lo han anunciado el diputado provincial delegado de Promoción de Empleo, Pablo Barroso, y la jefa de sección de Coordinación de Programas, María José Pérez, durante la presentación de estos programas Recual en los que la institución provincial actúa como entidad promotora.

Los 40 programas supondrán la contratación de 437 personas, de los que 320 irán dirigidos a alumnos y 117 a puestos de personal de dirección, docencia y administración. Asimismo, han especificado que se contratarán a 40 coordinadores, 40 monitores, 20 auxiliares administrativos, 13 profesores de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) y cuatro técnicos superiores de prevención en riesgos laborales.

De los programas Recual, 17 se dedicarán a la Repoblación Forestal e Impactos Ambientales Asociados y Acondicionamiento de Zonas Verdes, 13 a labores de saneamiento y pintura en instalaciones municipales y 10 a Fundamentos y Técnicas en Rehabilitación de edificios.

10 millones para empleo

Según Barroso, estos programas se desarrollan en colaboración con la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, que aporta 4,2 millones de euros, mientras que la Diputación financia 1,2 millones. Estas cantidades se verán incrementadas por la subida del Salario Mínimo Interprofesional y la inversión total alcanzará los 5,5 millones.

En este sentido, ha anunciado que la Diputación va a destinar un total de 10 millones de euros para empleo y generación de oportunidades. A la financiación de los Recual se suman 8,7 millones para el Programa de Apoyo Activo al Empleo de la Administración autonómica.