Masivo respaldo a la huelga en los contact center de Castilla-La Mancha

Masivo respaldo a la huelga en los "contact center" de Castilla-La Mancha

Economía PARTICIPACIÓN DEL 85 POR CIENTO

Masivo respaldo a la huelga en los "contact center" de Castilla-La Mancha

Protestas contra el "bloqueo" del convenio sectorial por parte de la patronal CEX.

13 mayo, 2022 20:43

El sindicato CCOO ha señalado que la respuesta de los 'Contact Center' de Castilla-La Mancha ante la primera de la serie de huelgas de 24 horas convocadas cada mes en el sector, tanto en la región como en el país, con motivo del bloqueo de la patronal CEX a la negociación del VII Convenio Sectorial, ha sido "masiva".

En nota de prensa, el sindicato cifra en un 85% la participación hasta ahora (turno de mañana) en esta jornada de huelga en el conjunto del país. En la región, donde la convocatoria afecta a tres centros de trabajo, el seguimiento se ha situado también en ese porcentaje en la plataforma de Jazzplat en Guadalajara y en la de Atento en Toledo; y ha sido un poco menor en Comdata Group de Talavera.

El responsable regional del sector de Telecomunicaciones de CCOO-FSC y responsable de la sección sindical de CCOO en Jazzplat, Raúl Formoso, ha agradecido "el respaldo masivo a esta huelga por parte de las trabajadoras y trabajadores" y ha pedido a la patronal "que atienda al clamor y a la justicia de las reivindicaciones que nos han llevado a este conflicto".

Por su parte, Francisco Javier Serrano, delegado sindical de CCOO en Comdata Group-Talavera (antigua Digitex) ha resaltado "el más que importante impacto de la huelga en nuestro centro de trabajo", cuya plantilla, como el conjunto de los trabajadores del sector "exige un convenio digno, un salario digno, unas condiciones de trabajo y de contratación dignas."

Nuria Garrido, delegada sindical de CCOO en Atento, también ha destacado el seguimiento de la huelga en el contact center toledano y ha advertido de que "la escalada de tensión en este conflicto no va a cesar hasta que la patronal se siente a negociar y adquiera una posición de respeto y de compromiso ante unas plantillas que ya no pueden aguantar más".

"Con el agravante además de ser un sector tremendamente feminizado al que, desde el sindicato se va a defender y proteger con toda la artillería de la que dispone: legal, mediática y de movilización", ha indicado.