Una persona discapacitada en una entrevista de trabajo

Una persona discapacitada en una entrevista de trabajo iStock

Empleo Hoy

Ofertas de empleo para personas discapacitadas: sueldos de hasta 40.000 euros con incorporación inmediata

El Servicio Público de Empleo Estatal ofrece cientos de ofertas para personas con capacidades especiales que sueldos bastante interesantes. Algunos de los puestos más destacados son técnicos o comerciales. 

5 diciembre, 2023 09:41

El Servicio Público de Empleo Estatal es un portal abierto a todo el mundo. Así lo demuestran las vacantes ofrecidas para aquellas personas que presentan alguna discapacidad. Muchas de ellas fueron destacadas con motivo del Día Internacional de las Personas con Discapacidad

Ahora, el SEPE publica más de 650 ofertas para este colectivo, de las cuales la mayoría son oportunidades de empleo indefinido. Además, son para sectores muy diversos. Algunos de cara al público y otros muy enfocados en el comercio. Debido a las apreturas que siempre surgen alrededor de las campañas de Navidad, estas vacantes exigen una incorporación inmediata en la mayoría de escenarios. 

Para poder optar a estos puestos, es necesario acreditar un grado de discapacidad del 33% o superior. Las características de los diferentes puestos y sus condiciones laborales dependen en gran medida de la naturaleza de cada uno de ellos. Eso sí, la banda salarial oscila entre los 20.000 y los 40.000 euros y hay ofertas para empleo indefinido y para vacantes temporales. 

¿Cómo son las ofertas de empleo para personas discapacitadas que destaca el SEPE?

El Servicio Público de Empleo Estatal destaca una gran bolsa de trabajo con 650 oportunidades para personas con una discapacidad acreditada igual o superior al 33%. 441 de estas ofertas son para contratos de tipo indefinido. Sin embargo, en el caso de los temporales, muchos de ellos permiten renovar cuando se cumpla el plazo estipulado. 

La escala salarial varía de los 20.000 a los 40.000 euros, aunque a estos podrían añadirse algunos pagos por incentivos. Los puestos ofertados van desde cajeros hasta repartidores pasando por teleoperadores, técnicos de comunicaciones o incluso comerciales, los cuales tienen los salarios más altos. Estas vacantes, de las cuales ahora destacamos las más importantes, suponen grandes ejemplos de inclusión laboral para las personas con algún tipo de discapacidad funcional o sensorial: 

  • 2 operadores de drones en Pontevedra, con experiencia de 2 años o superior y estudios de Bachillerato. 24.000 euros de sueldo. 
  • 34 técnicos de telecomunicaciones en Tenerife, experiencia de 2 años y se pide carné de conducir. Formación gratis a cargo de la empresa.
  • Enfermero en Velilla de San Antonio, con enseñanzas de Grado Universitario. Hace falta carné de conducir y vehículo propio.
  • Administrativo para el aeropuerto de Barcelona, con experiencia de más de 6 meses, nivel medio de inglés y sueldo de 15.570 euros.
  • Product Manager Tech & Mobiliario. Más de cinco años de experiencia previa, 35.000 euros anuales. Graduado en Dirección y Administración de Empresas.
  • Administrativo y ayudante de tareas de reparación en Badajoz. Más de 6 meses de experiencia. Sin estudios. 7.500 euros al año. 
  • Desarrollador JAVA en Vizcaya. Sueldo 25.000 euros, con estudios universitarios. 
  • Peón ordinario de apoyo en taller en Murcia. Sueldo de 16.305 euros.

Aquellas personas que estén interesadas en algunas de estas ofertas, o en otras que se pueden encontrar de manera frecuente en los diferentes portales del empleo del SEPE, solo tienen que entrar en la web y buscar el apartado 'Empléate', muy útil para estos casos. 

Como sucede con todas la ofertas que existen en el SEPE, solo hace falta incluir los diferentes filtros de búsqueda que nos interesen para encontrar la oferta que más se adapte a nuestras características. Y, en este caso, incluir si la vacante es para personas con alguna discapacidad. Después solo habrá que inscribirse en aquellas que sean de nuestro interés.