Predif Castilla y León ha mostrado su rechazado al anteproyecto de ley del Gobierno que pretende rebajar el apoyo al empleo de personas con discapacidad. Según la asociación autonómica, el texto recoge la eliminación de las bonificaciones para la contratación temporal, tanto en el fomento al empleo en empresas ordinarias como en el protegido de los CEE, y reduce los incentivos en el caso de la contratación indefinida.

Predif recuerda que se acaba de conocer que el Ministerio de Trabajo y Economía Social pretende aprobar por “procedimiento de urgencia” el anteproyecto de ley de incentivos a la contratación laboral y otras medidas de impulso y mantenimiento del empleo estable y de calidad, un texto que, en su opinión, eliminaría o reduciría las bonificaciones para la contratación de personas con discapacidad, un importe en las cuotas de Seguridad Social de 225 millones de euros.

Esta regulación empeoraría las medidas recogidas en la Ley 43/2006, de 29 de diciembre, para la mejora del crecimiento y del empleo, que incentiva la contratación de personas con discapacidad, ya que elimina las bonificaciones en las contrataciones temporales, tanto en el fomento al empleo en empresas ordinarias como en el empleo protegido de los CEE (Centros Especiales de Empleo), donde actualmente tiene una bonificación del 100 %.

Igualmente ocurre en el caso de las contrataciones indefinidas o transformaciones en indefinidos de temporales, en el empleo ordinario se reducirían las cuantías de las bonificaciones y en el empleo protegido, los incentivos se equiparían al ordinario y se establecerían cuantías fijas y no el 100 % de ahora, lo que afectaría a las bonificaciones de grupos de cotización por encima de los más básicos, e incluso, a los más básicos a medida que se incremente el SMI.

Por estas razones, la Plataforma Representativa Estatal de Personas con Discapacidad Física de Castilla y León (PREDIF) presidida por Fran Sardón se opone y exige el mantenimiento de las bonificaciones vigentes que protegen y fomentan la empleabilidad de las personas con discapacidad.