El Gobierno de Castilla-La Mancha ha puesto en marcha una campaña informativa, a través de su página web de Sanidad y de los portales web de las áreas sanitarias, para animar a los graduados en medicina y enfermería a hacer su formación como internos en hospitales y centros de salud de la región.

La campaña, que se llevará a cabo en la web Sanidad Castilla-La Mancha, http://sescam.castillalamancha.es, y en los portales web de áreas sanitarias, pretende propiciar que los graduados desarrollen su formación como médico interno residente (MIR) y enfermero interno residente (EIR) en centros sanitarios de la región, ha informado en una nota de prensa la Consejería de Sanidad.

Asimismo, ha indicado que se trata de acercar la información más relevante a quienes acaban de graduarse en relación con el plan de formación impartido en los centros acreditados de Castilla-La Mancha.

Este plan abarca las actividades formativas que complementan los programas específicos de cada especialidad para dotar a los alumnos de una formación científico-técnica de calidad, así como de aquellas habilidades que contribuyan a mejorar sus relaciones con pacientes y compañeros.

Igualmente, ha señalado que la mayoría de los centros docentes de Castilla-La Mancha vienen avalados por una amplia trayectoria de casi 40 años de experiencia en la formación de residentes.

Formación individualizada y de gran contenido práctico

Estas unidades disponen también de los recursos técnicos y humanos necesarios para garantizar la formación más completa exigida por los programas de las especialidades, en los que se ofrece una formación individualizada y de gran contenido práctico.

Además, a través de este espacio se podrá acceder a un buscador con la oferta de plazas MIR y EIR por especialidades y por áreas sanitarias haciendo más sencilla la consulta de estos datos, así como los teléfonos y direcciones de los centros acreditados en la región.

La Consejería de Sanidad ha destacado que el acceso a la formación como residente es fundamental a la hora de garantizar la continuidad y sostenibilidad del sistema sanitario de la comunidad autónoma.

Importante déficit de profesionales

En este sentido, ha apuntado que "la drástica reducción de oferta de plazas de formación sanitaria especializada llevada a cabo entre los años 2012 y 2014 ha provocado un importante déficit de profesionales formándose en los centros de la región y, por lo tanto, menos profesionales disponibles para poder quedarse a trabajar en Castila-La Mancha, una vez finalizada su formación".

Para solventar esta situación, en la convocatoria 2016-2017 el Gobierno regional incrementó la oferta de plazas de formación sanitaria especializada, un 28,6 por ciento, llegando hasta las 328, situando así a Castilla-La Mancha como la comunidad autónoma con un mayor crecimiento en el número de plazas ofertadas.

Y en la última convocatoria, y por segundo año consecutivo, ha sido la comunidad autónoma que más ha incrementado la oferta de plazas aumentando en un 13,7 por ciento las plazas ofertadas hasta alcanzar un total de 373, ha subrayado la Consejería de Sanidad.