Kike Urdiales, albañil y empresario, denuncia la falta de relevo generacional en la construcción y critica la falta de esfuerzo de los jóvenes.
Afirma que, a pesar de ofrecer buenos salarios, muchos empleados jóvenes abandonan el trabajo por considerarlo demasiado duro.
Su testimonio ha generado polémica en redes sociales y reaviva el debate sobre la cultura del esfuerzo en oficios tradicionales.
Ejemplos como el de Sergio, trabajador que superó la crisis de 2008 mediante el trabajo constante, se presentan como modelo frente a la falta de perseverancia de los jóvenes.
La falta de trabajadores en sectores tradicionales como la construcción vuelve a ocupar un lugar destacado en el debate público, reavivando la discusión sobre el relevo generacional y la dureza de los empleos manuales.
En esta ocasión, quien ha puesto el tema sobre la mesa es Kike Urdiales, albañil y empresario dedicado a la construcción de piscinas, que compartió su opinión en un vídeo publicado en TikTok.
"Vaya generación de blanditos que viene, que ponemos anuncios, vienen a trabajar aquí con toda la ilusión y nos dicen que la obra es muy dura", asegura Urdiales, claramente molesto.
La cultura del esfuerzo
Su testimonio, criticado por muchas personas en redes sociales, conecta con una queja recurrente entre empresarios de oficios físicos, donde la exigencia del trabajo contrasta con las expectativas de algunos trabajadores.
El albañil insiste en que no se trata de un caso aislado: "Que cualquier empresario de la construcción, del campo o de muchos otros sectores me diga si lo que hablamos es así o no. La gente no quiere trabajar, no se quiere esforzar; incluso ofreciendo salarios altos, abandonan".
En ese punto, Urdiales subraya que el problema no es económico, desmontando uno de los argumentos más habituales. "No estoy hablando de pagar el salario mínimo, estoy hablando de ganar dinero", matiza.
Para reforzar su discurso, el empresario presenta el ejemplo contrario: Sergio, uno de los trabajadores de la obra.
Tras la crisis de 2008, su familia perdió la empresa que tenía, pero logró salir adelante gracias al esfuerzo. "La clave es trabajar mucho", resume Sergio.
El propio Urdiales reconoce que historias como la suya le sirven de motivación. "A mí estas historias me ponen las pilas", señala, al tiempo que vuelve a advertir de la falta de cultura del esfuerzo en las nuevas generaciones.
Desde su experiencia diaria en la obra, Sergio comparte esa percepción y describe situaciones concretas que ha vivido con jóvenes que se iniciaban en el sector.
"Vienen y te duran un día, pero literal. Si hace calor, te dicen: 'es que hace mucho calor'. Y si una caja de azules pesa mucho y hay que subirla por la escalera, se te van al día siguiente y no vuelven", afirma.
Urdiales, por su parte, sentencia el vídeo con un mensaje directo a todos los jóvenes que buscan trabajo: "Así está el país, ya lo sabéis. Un mensaje a toda esa generación de blanditos, a ver si endurecéis".