Un trabajador social se ha convertido en una figura esencial para el día a día de la sociedad. Un profesional que se dedica a ayudar a individuos, familias y comunidades a mejorar su bienestar y calidad de vida.
El papel de los trabajadores sociales es fundamental porque contribuyen a la construcción de una sociedad más justa y equitativa. De ahí que desde el Ayuntamiento de Valladolid se quiera hacer una fuerte apuesta por este trabajador y se hayan convocado 28 plazas de trabajador social.
La convocatoria se realiza para dar cumplimiento a lo acordado en la Oferta de Empleo Público del Ayuntamiento de Valladolid 28 plazas, correspondientes 18 plazas a la Oferta de Empleo Público 2023 y la otras10 plazas a la Oferta de Empleo Público de 2024, aprobadas por Junta de Gobierno y que hoy se ha hecho oficial en el Boletín Oficial de la Provincia.
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo presentarán su solicitud conforme al modelo oficial que acompaña a la presente convocatoria y que se puede consultar aquí.
El importe de la tasa por derechos de examen es de 10,09 euros, según lo previsto en la base séptima de las Bases generales, habiendo personas que están exentas por circunstancias personales.
Esta primera convocatoria se une a las que vendrán después ya que el Ayuntamiento de Valladolid convocará para este primer semestre 193 plazas para diferentes servicios municipales, entre ellas por ejemplo de bibliotecarios.
Por este motivo se ha aprobado por primera vez un decreto que recoge la previsión de convocatorias de empleo municipal para los primeros seis meses del presente ejercicio.
El concejal de Hacienda y Personal, Francisco Blanco, ha destacado la importancia de esta iniciativa y ha señalado que "este decreto supone un avance significativo en la gestión del empleo público. Queremos que los aspirantes dispongan de toda la información con tiempo suficiente para prepararse en las mejores condiciones. Con esta medida, damos certidumbre a los posibles aspirantes y reforzamos nuestro compromiso con la transparencia y la eficiencia en los procesos selectivos".